rétrospective 2013 DantotsuPM

retrospective 2013Cette saison de congés de fin d’année est une belle opportunité de regarder l’année écoulée, d’en tirer un petit bilan, quelques leçons et surtout de se féliciter des réussites, des rencontres, et de nos accomplissements avec tous ceux que nous apprécions.

Pour ne citer que quelques faits marquants concernant le blog du management de projet DantotsuPM, commençons par quelques chiffres :

  • des lecteurs dans le monde entier
    des lecteurs dans le monde entier

    30000 vues par mois, moyenne par jour à 922 (elle était de 651 en 2012).

  • Près de 700 billets publiés cette année soit 2 par jour, week-end compris.
  • La moitié des visiteurs arrivent sur le blog par les moteurs de recherche (Google, Bing, Yahoo, Ask…) et 15% à travers les relais sur les médias sociaux (LinkedIn, Viadeo, Twitter, Facebook).
  • 463 personnes sont abonnées à DantotsuPM
  • Record de 1691 vues pour une journée le 18 Novembre 2013

Les 2 billets les plus lus de l’année 2013 ont été :

  1. comment transformer un groupe en équipe ?
  2. votre premier projet, c’est simple comme 1-2-3 avec Prince2 selon Jeff Ball

Parmi les nouvelles rencontres et événements majeurs, je citerai par exemple:

  • michel on stageAide au démarrage de Triskell en janvier pour leur permettre de se faire un peu connaître
  • Campana & Schott m’accorde sa confiance et devient sponsor de DantotsuPM en février
  • APMG Roadshow en avril avec Lenny Descamps (200 personnes, 17 sessions de conférence)
  • SMP2, nouveau référentiel en Management de Portefeuilles de Projets devient partenaire en Mai
  • PMI France se réunifie en un seul chapitre et, en novembre, je rejoins (en excellente compagnie) le conseil des « sages » de PMI France
  • La 2ème journée du management de Projet chez Microsoft le 12 décembre est un superbe événement qui me permet (quelle chance !) de rencontrer de nombreux fans de DantotsuPM .

bonne pratique c est quoiJe suis très reconnaissant à tous les lecteurs et contributeurs du blog pour leur support, leurs encouragements et leurs nombreuses contributions (billets, commentaires, annonces, conseils et critiques). Ensemble, nous aidons à partager et disséminer les meilleures pratiques et retours d’expérience sur le monde du management de projet, de portefeuilles de projets, des PMOs et du leadership.

Nous permettons à nos lectrices et lecteurs d’approfondir leurs connaissances ou simplement de trouver quelques informations, liens, outils, astuces, avis d’événements sur le PM et beaucoup d’idées nouvelles et pertinentes tant sur la chefferie de projet que sur le management et le leadership qu’ils peuvent rapidement mettre en pratique.

Je vous envoie mes meilleurs vœux de santé, bonheur et réussite en cette période de fêtes et pour la nouvelle année 2014 !

Très très sincèrement, Michel.

n'hésitez pas à commenter les billets et à partager vos idées.

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